- Plazo de consignación: A más tardar el 14 de febrero de cada año, correspondiente al periodo laborado entre el 1 de enero y el 31 de diciembre del año anterior.
Sanciones: Si el empleador no consigna a tiempo, puede ser sancionado con un día de salario por cada día de retraso.
Para que se visualicen las cesantías consignadas al fondo en minomina PREMIUM debes seguir lo siguientes pasos.
1. Ve al menú Empleador > Información básica.
2. Desliza hacia abajo hasta la opción Editar información.
3. En el apartado de Información de Nomina Electrónica ubicas la opción "Reportar cesantías consignadas a los fondos en nomina electrónica.
Vas a seleccionar SI y guardas cambios, de esta forma las cesantías consignadas a los fondos se verán reflejadas en el Documento soporte (Vista Previa).
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Fecha de publicación: 18 Marzo 2026
¿Por que no se visualizan las cesantías consignadas al fondo que se registran en minomina PREMIUM?
Las cesantías son una prestación social (un mes de salario por año) que los empleadores en Colombia deben consignar anualmente en un fondo (como Porvenir, Protección o Fondo Nacional del Ahorro) a más tardar el 14 de febrero. Estas protegen al trabajador ante el desempleo y pueden retirarse parcial o totalmente para vivienda, educación o al finalizar el contrato.